(Senior) Corporate Recruiter (m/w/d)

📋 Description

• Steuern des gesamten Recruiting-Prozesses für Positionen in den Corporate-Bereichen
• End-to-End Bewerbermanagement, Auswahl der Recruiting-Strategie, Erkennen der besten Talente in
• Sicherstellen eines reibungslosen und sich stetig verbessernden Recruiting-Prozesses, Behalten der
• Schaffen einer begeisternden Candidate Experience, vertrauensvoller Sparringspartner für
• Identifizieren der besten Talente für Corporate-Bereiche und Einbringen in die Talentpipeline mit

🎯 Requirements

• Abgeschlossenes Studium in relevantem Bereich (Wirtschaftspsychologie, BWL, Pädagogik oder
• Business Acumen: Kenntnis gängiger Corporate-Funktionen, Strukturen und Rollenprofile
• Eigenständige, proaktive Arbeitsweise (Motivation)
• Teamgeist: Zusammenarbeit mit Kolleg:innen aus verschiedenen Fachbereichen
• Starke Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch

🎁 Benefits

• Extra-Vorteile: Rabatte auf SIXT rent, share, ride und SIXT+, attraktive Fahrzeugleasing-Angebote
• AI Excellence: Arbeiten mit Claude by Anthropic und SIXTgpt, moderne AI Tools
• Mobilitätspower: Monatlicher Zuschuss als Beitrag zur individuellen Mobilität
• Zukunftsplus: Förderung der Altersvorsorge, Unterstützung bei kapitalbildenden Leistungen
• Feel-Good-Atmosphäre: Modernes Fitnessstudio, Freizeitangebote (Gaming-Bereich, SIXT-Chor)
• Flexibilität: 30 Tage Urlaub, hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Zeiten